Persoanele care acționează voluntar în diferite situații de urgență își vor putea trece acest lucru în CV de acum înainte deoarece activitatea lor va fi considerată experienţă profesională şi/sau de specialitate, în funcţie de tipul activităţii, cu condiţia ca aceasta să fie realizată în domeniul studiilor absolvite.
Potrivit HG nr.371/2016, de-acum înainte pot solicita să se încadreze ca voluntar în serviciile de urgenţă voluntare persoanele care au cel puţin 18 ani, domiciliul în unitatea administrativ-teritorială reprezentată de consiliul local al municipiului, oraşului/sectorului sau comunei, beneficiar al voluntariatului, care sunt apte din punct de vedere medical şi psihologic, care nu au fost condamnate pentru săvârşirea de infracţiuni cu intenţie și nu au pierdut anterior calitatea de voluntar în serviciul de urgenţă voluntar. Totodată, una dintre condiţiile obligatorii pentru a avea un parcurs profesional al voluntarului în situaţii de urgenţă este absolvirea unui curs de iniţiere servant pompier, în cel mult un an de la încheierea contractului de voluntariat. În plus, pentru a evolua profesional, după finalizarea acestui curs va fi nevoie şi de absolvirea altor cursuri de formare profesională, în funcţie de specializare.
Personalul voluntar din serviciile de urgenţă voluntare are obligaţia să poarte uniformă, echipament de protecţie şi însemne distinctive. Contractul de voluntariat se încheie pe o perioadă de cinci ani şi se reînnoieşte tacit dacă nici una dintre părţi nu îşi exprimă în scris intenţia de denunţare a contractului cu 15 zile înainte de expirarea termenului pe care a fost încheiat. Primul contract de voluntariat cuprinde o perioadă de probă cuprinsă între trei şi şase luni, inclusă în durata totală a acestuia, care se finalizează prin teste şi verificări practice, susţinute în prezenţa unei comisii.
Voluntariatul se desfășoară pe bază de contract, odată cu intrarea în vigoare a Legii nr. 78/2014, între voluntar şi organizaţie. Potrivit normelor în vigoare, voluntariatul reprezintă activitatea de interes public neobligatorie, neremunerată şi bazată pe decizia liber consimţită a voluntarului persoană fizică, prin intermediul unei persoane juridice, de drept public sau de drept privat, fără scop lucrativ, individual sau în grup.
[…] Sursa: http://buzaultau.ro/2016/05/27/voluntariatul-situatii-de-urgenta/ […]
Comments are closed.